“孙建，你有些搞笑吧？”张大伟冷笑，死盯着孙副总。

张大伟其实是一个不愿意批评人的老总，人贵在有自知之明。

蜻蜓点水明白事理就好，如果死性不改，骂也骂不醒。

就像自己那个妹妹张霞，怕是要忌恨自己一辈子了，就算自己再完美又奈何呢！

这世界在自我狭隘的利益面前，不是人人都能明事理

“孙副总，你要卡公司的中心实验室建设，对你有什么好处呢

您是股东，分红有您的份。

你为难公司，不就是为难你自己吗？”

肖平在一旁劝解着。

“肖平，你在我们建达虽然是总工，但在我们股东面前就是一个打工仔，你没有资格说话”孙副总之前一直要拉肖平加入自己一伙的，没想，肖平最后反戈一击，投入张大伟的阵营。

“孙建，你可能也太高看自己了，公司分红是股东的，但是管理权是总经理责任制。

公司法人是我，最终全部的决策权在我。

我们是私营企业，在人员的任用上，你这个副总经理其实是我说了算。

你占据公司系统性工程的采购决策权在黄总时代本身就不合适现在我先取消你的这个权力。

我的签字在公司财务采购走账、支票、报销……才是法律的合法程序。

如果你在公司继续做不合适是事，发布不恰当的言语，那你回去养老，或者撤资离开，我表示欢迎……

你如果还要闹，就是趁现在老黄总昏迷在医院，你能联合到黄总老婆刘姐，留学回来的小黄这些你以为的七大姑八大姨来公司闹，来要你们自认我我白得的黄总股份，奉陪……

我老张家出来的人，不管男人还是女人，对于无理取闹从来都在正面迎接”

张大伟说完，轻轻笑一下，带着肖平离开，留下惊愕着气得吹眉毛瞪眼睛的孙建。

回到办公室，他叫办公室刘主任，通知办公室，这回直接没有通知孙建，把这个故意闹事的孙副总排除在外。

大家以为这个张大伟总经理办公会要批判孙健，宣誓主权的会议。

会议张大伟却只字不提孙建，只用这个副总理没有出席会议，不做任何解释让众人猜测。

他这个会议谈的是企业文化。

他开门见山“我们建达的申报国标中心实验室，不仅要设施设备达标、技术水平合格，更重要的还有有企业文化，我们建达企业自身的管理体系……

没有文化上的建设，我们建达走不远，没有坚强有力的管理体系，公司就是一盘散沙，各自为政……

我要先谈谈我们的企业文化的根基是扎根建设基业，履方致远。

我查阅了资料，了解到，说文解字解释基，墙始也。从土，其声。亦指础。

履方，出自汉书冯奉世传。鞠躬履方一语。履即践行。

我们建达公司以工程基础设施建设为主业，就是致力于为社会经济发展构筑坚固基础，为人类往来修畅行大道，坚守法规，厉行理念，追求和谐发展。

每一个建达人都有牢记这一点，我们作为企业，是有使命和社会责任的，而不仅仅为了挣钱谋利生存。

我们必须拔高自己的认知