他找上了焦裕，对方除了是研究小组的人，还是大夏一家知名大学的教授，之前还带过课。

恰好，焦裕这几天就在大洋军工厂里面，借了刘醒一间实验室做研究。

“焦老，在忙呢？”

“没什么，还是项目组那边的研究，你有什么事吗？”

焦裕见到刘醒也很高兴，这个年轻人是彻底把他给折服了，要不是碍于年纪，他甚至还想放下脸面拜对方为师。

刘醒跟焦裕寒暄几句后，直接说出了自己遇到的问题。

“我现在不是打算办一间学校么，但是公司里的技术人员没什么教学经验，我认识的前辈里面就数焦老您最有教学经验，所以想问问您的意见。”

虽然焦裕知道对方在说客气话，但嘴角还是忍不住翘了起来。

毕竟谁不喜欢听好话，即使是院士教授也不可能免俗。

焦裕的答案给得很快，快到几乎不用思考。

“其实这种情况在高校里面也一样存在，只需要为主讲的教授或者讲师准备一个有教学经验的助教就可以。”

简单来说，焦裕所说的就是在师生之间增加一个润滑剂的角色。

“有道理，不过虽然基础教材不算深奥，但也只是对于专家级的学者而言，对于普通人难度还是不小的，这份助教工作恐怖不是一般人能够胜任。”

“这个简单，以你们的名气和技术，消息一放出去，国内甚至世界的学者绝对争个头破血流。”

“好，那就这么说定了，我再回去琢磨琢磨。”

“等等，小刘，如果到时候真要请助教，算我一个呗。”

...

刘醒回去又思考了一番焦裕的建议，确定是可行的。

而且对于教授级别的学者来说，学习这些知识无疑比年轻人更有优势。

届时，培养出来的助教又可以取代系统员工的位置，把原本的助教位置空出来给其他的人才。

不过这年头挂着教授学者头衔的人太多了，除了要专业水平过硬以外，师德也应该作为招聘的一个重要标准。

大洋集团官网又更新了，不过这次更新的是一条招聘信息。

【大洋工业科技大学开办在即，现面向社会各界招聘一批助教】

“大洋工业科技大学，这是新高校的名字吗？听起来就很高大上。”

“楼上的关注点真是别具一格，现在重点不应该是在招聘上面吗？”

大洋集团的招聘一直是猎头眼中的香饽饽，每天都不知道有多少求职者想要进入水晶宫工作。

甚至有博士过来面试保洁人员的现象。

因此招聘信息一出就吸引了大批的网友关注。

当然，其中以凑热闹的居多。

因为这招聘要求实在是太高了，招的是助教，但对于能力方面的要求甚至比一些教授还高，直接劝退了99%以上的人。

不过，也有一些聪明人读懂了这份招聘信息背后的意义。